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赞,海南橡胶金星橡胶加工分公司有位机械“痴”人

楼主 骏润官方018

“心生而言立,言立而文明”。2018年以来,海南农垦以社会主义核心价值观为引领,积极开展精神文明创建活动,一批工作基础扎实、群众高度认可,在海垦系统中具有示范作用的先进典型脱颖而出。其中,海南橡胶3个文明单位、5个文明家庭及3位文明职工获得海垦集团党委表彰。


本报本期起开设《文明,汇聚向上的力量》专栏,聚焦海南橡胶的文明单位、文明家庭、文明职工,大力弘扬奋斗精神、劳模精神、工匠精神,汇聚向上向善的强大力量。敬请读者垂注。


2019年度海南农垦文明职工邓建华:


蓝领专家 机械“痴”人


■ 记者 袁宇君 通讯员 吴骞


10月14日,记者在海南橡胶金星橡胶加工分公司加工厂房里,找到了刚检查完烘干柜风机的生产技术部技术主管邓建华。虽然已经从电修班一线技术工人转至主管岗位,但他依旧保持着20多年在机修岗位工作养成的习惯:每天把厂里大大小小百来台设备走一遍、看一遍、摸一遍。



邓建华检查设备情况。


“设备像人,有脾气、有性格、会生病。小病若不及时处理,就会拖成大病、绝症,设备也就报废了。我不想让这种事情发生。”邓建华抚摸着一台台由他改造、检修过的设备如是说。


同事们都说,邓建华是实践为师的蓝领专家,是善于钻研的机械“痴”人。2006年,该公司引进了一台从德国进口的全自动燃烧机。这台自动点火式“洋机器”经常出现点不着火的情况。厂里和设备供货商多次沟通,始终不能解决问题。


当时,作为机修班班长的邓建华,就跟这位娇气的“外宾”较上劲了。一个多月的时间里,他主动联络设备公司的技术员,学习燃烧机工作原理和构造,打着手电筒蹲着仔细察看设备,边查资料边找原因。



邓建华检查设备情况。


经过逐项排查,邓建华结合工作经验推测,燃烧机点火难问题,是由于气压、油压及风门等不匹配造成的。有了论断,他和同事大胆改造电机,使其得以正常工作,彻底解决了这台设备长期困扰公司的问题。


邓建国是个善于利用自身技术经验,为公司降成本、增效益的“省钱达人”。众所周知,干燥能耗的高低,影响着橡胶加工企业的经济效益。为帮助公司生产提质增效,邓建国通过实际试验,在原先基础上适当降低干燥柜温度,并登记每日能耗,确定了烘干的最佳温度,使烘干能耗下降10%。


能人手上无废铁。为帮助公司节能降耗,邓建华将修旧利废做到了极致。他将平常检修剩下的旧零部件重新筛选,以备下一次设备改造与维修。经过他一番精妙构思,许多原本面临淘汰的旧设备、旧零件,又重新派上了用场。



邓建华检查设备情况。


邓建华不仅是公司里的好员工,也是工友、邻里的好帮手。厂区住宅区居民修理故障家电不便,这份工作就落在了心灵手巧、古道热肠的邓建华身上。逢年过节,邓建华家里总有一堆邻里送来的故障电饭煲、洗衣机等着他修理。邓建华来者不拒,一心只想快点排除家电故障,以免耽误大家过年过节。


厂里住宅区多是有着几十年历史的老旧建筑,水电管路常常出现问题。左邻右舍谁家的水管裂了,谁家的灯又不亮了,邓建华出马总能“手到病除”。每次帮忙后,邓建华总是笑着婉拒酬谢,直言都是举手之劳。


由于长时间高强度的工作和义务维修,邓建华患上了严重的腰椎间盘突出。犯病时,他连续几天疼痛难忍、动弹不得。儿子邓义涛总心疼地劝父亲歇一歇,可邓建华却说:“什么也比不上用一技之长奉献企业、帮助他人的自豪感。”


“走进厂房,总能看见老邓默默做事的身影。”该公司总经理张彬说,邓建华作为分公司的一员,见证了企业的发展壮大。从分公司优秀党员、先进生产工作者,到“海胶工匠”“最美海胶人”“海垦集团优秀员工”“海垦集团文明职工”,再到被推荐申报“省劳动模范与先进工作者”“省国资委五一劳动奖章”,他与企业同进步、共成长。


如今,熟悉每一台设备的邓建华,依旧“闲不下来”:关注微信群里有无设备异常情况汇报,询问工人对于设备的实际操作体验,思考如何再改进现有设备……他忙得不亦乐乎。


“只要有力气,我就会一直干下去。”谈起热爱的工作,邓建华眼中闪着坚定而清澈的光。


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